各有關(guān)單位：

　　為增強(qiáng)人才引進(jìn)、培養(yǎng)、儲(chǔ)備工作的針對(duì)性和實(shí)效性，推動(dòng)我區(qū)人才資源開發(fā)配置與經(jīng)濟(jì)社會(huì)的協(xié)調(diào)發(fā)展，以國(guó)家發(fā)展戰(zhàn)略疊加和一帶一路建設(shè)重大機(jī)遇為契機(jī)，大力引進(jìn)我區(qū)急需緊缺專業(yè)優(yōu)秀高校畢業(yè)生，為我區(qū)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供必要的人才支撐和智力保障，擬在全區(qū)范圍內(nèi)開展2015年人才需求情況調(diào)查?，F(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：

　　一、調(diào)查目的

　　本次人才需求情況調(diào)查旨在全面摸清連云區(qū)2015年度高層次人才和緊缺人才需求的專業(yè)、學(xué)歷等基本信息，編制和發(fā)布《連云區(qū)2015年人才需求目錄》，為全區(qū)人才工作和人才隊(duì)伍建設(shè)制定相關(guān)政策提供依據(jù)。同時(shí)，通過此次調(diào)查，為我區(qū)高層次人才引進(jìn)和高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策的實(shí)施與調(diào)整提供依據(jù)。

　　二、調(diào)查范圍和方式

　　本次調(diào)查的范圍包括全區(qū)事業(yè)單位，國(guó)有企業(yè)、非公有制企業(yè)和部省屬駐連單位。重點(diǎn)圍繞新醫(yī)藥、新能源、新材料、新裝備制造、煉化一體化、物流等產(chǎn)業(yè)開展調(diào)查。調(diào)查將采取集中填報(bào)需求信息和日常收集相結(jié)合的方式進(jìn)行。

　　三、調(diào)查工作相關(guān)要求

　　1．開展人才需求調(diào)查是掌握人才需求狀況、制定人才隊(duì)伍建設(shè)戰(zhàn)略規(guī)劃、研究和指導(dǎo)人才工作的一項(xiàng)重要基礎(chǔ)性工作。各單位要充分認(rèn)識(shí)開展人才需求調(diào)查的重要性，安排專人負(fù)責(zé)，確保調(diào)查數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。

　　2．區(qū)屬事業(yè)單位要按照《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2011〕46號(hào)）文件要求，編制并上報(bào)畢業(yè)生需求計(jì)劃。由事業(yè)單位上級(jí)主管部門統(tǒng)一組織實(shí)施。

　　3．根據(jù)《連云港市加快引進(jìn)高層次人才實(shí)施辦法》（連發(fā)〔2009〕18號(hào)）、《蘇北發(fā)展急需人才引進(jìn)專項(xiàng)資金管理辦法（暫行）》（蘇組通〔2004〕56號(hào)）、連委組通〔2005〕17號(hào)和連人才辦〔2006〕2號(hào)文件精神，對(duì)引進(jìn)的高層次人才、應(yīng)屆緊缺專業(yè)畢業(yè)生、急需人才，需兌現(xiàn)高層次人才引進(jìn)優(yōu)惠政策、給予市引進(jìn)急需人才專項(xiàng)資金補(bǔ)助的，請(qǐng)用人單位務(wù)必在需求信息表中分別注明。

　　4．各有關(guān)單位要積極主動(dòng)地按時(shí)提供相關(guān)需求信息，并及時(shí)匯總整理上報(bào)，同時(shí)還應(yīng)對(duì)引進(jìn)人才工作中遇到的實(shí)際困難和問題加以分析，提出意見和建議，形成文字材料一并上報(bào)。

　　5．區(qū)人才服務(wù)中心將對(duì)各用人單位上報(bào)的人才需求信息進(jìn)行匯總整理上報(bào)市人才服務(wù)中心，并通過多種渠道向社會(huì)、國(guó)內(nèi)部分重點(diǎn)高校提前公開發(fā)布。同時(shí)，根據(jù)用人單位需要在下一步的對(duì)外宣傳、校園招聘、人才對(duì)接等方面提供相應(yīng)的公益性服務(wù)。

　　6．調(diào)查的截止時(shí)間為2014年7月30日。各單位請(qǐng)?jiān)?月30日前完成《連云區(qū)2015年人才需求情況調(diào)查表》的填寫、用印、上報(bào)，電子檔需一并報(bào)送。

　　聯(lián)系人： 胡可達(dá) 陸文玉 聯(lián)系電話： 81888083

　　上報(bào)郵箱地址：lyqrczx@163.com。

　　連云區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　2014年6月24日